Praca zdalna – wsparcie ze strony pracodawcy, a przychód pracownika

8 marca 2021r. minął rok od wejścia w życie przepisów umożliwiających polecenie pracownikom wykonywania obowiązków w formie zdalnej w okresie obowiązywania stanu epidemii ogłoszonego z powodu COVID-19. W tym czasie pracodawcy zgłaszali wiele wątpliwości odnośnie zasadności opodatkowywania dodatkowych świadczeń zapewnianych pracownikom zdalnym. Do najczęstszych zaliczyć można kwestię refundacji sprzętu do wyposażenia „domowego biura” czy też dodatku do wynagrodzenia na pokrycie zwiększonych kosztów ponoszonych przez pracowników w trakcie pracy…

Dzielić czy nie dzielić – świadczenia mieszane w podatku u źródła

Wejście w życie zmian w rozliczaniu  podatku u źródła [WHT] (część zacznie efektywnie obowiązywać od 1 lipca 2019 r.) spowodowało, że rozpatrywane od wielu lat wątpliwości interpretacyjne nabiorą nowego, większego znaczenia, m.in. z uwagi na dodatkowe obowiązki i sankcje. Jedna z tych wątpliwości dotyczy kwalifikacji na gruncie podatku u źródła wypłacanego wynagrodzenia za tzw. świadczenia mieszane. Pojęcie świadczeń mieszanych dotyczy sytuacji, gdy zobowiązanie ma charakter kompleksowy i zawiera w sobie świadczenia o różnym charakterze prawno-podatkowym.…